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Author: Produccion

Programa de Fiestas en Honor al Santo Ángel de la Guarda 2024

A continuación, os presentaremos el programa de fiestas patronales en Honor al Santo Ángel de la Guarda, patrón de Chapinería.

Como todos los años, las fiestas darán comienzo el último fin de semana de febrero y el primer fin de semana de marzo, cerrando las fiestas el día 4 de marzo, día festivo en la localidad.

Las fiestas patronales del Santo Ángel contarán con sus tradicionales actividades como el campeonato de mus, los juegos populares o el folclórico baile «El Rondón»; así como las procesiones, misas y asambleas que dan origen a la festividad.

La novedad de este año se encuentra en el sábado 2 de marzo, donde se ha añadido una actividad nueva al programa de fiestas. Impulsado por la Concejalía de de Transparencia y Participación Ciudadana y organizado, como el resto de actividades, por el Ayuntamiento de Chapinería, se celebrará un «Escape City».

¿Qué es un Escape City?

Se trata de un juego de lógica basado en los tradicionales juegos de Escape Room trasladado a las calles de las ciudades y localidades, lo cual amplía la diversión y los límites del juego. Además, es una gran manera de fomentar la interacción entre los participantes y la ciudad. Éstos tendrán que resolver el misterio de juego en un tiempo determinado, siendo los participantes los protagonistas que se involucren en la aventura.

Los escape city tienen muchas variantes, los hay con actores o sin ellos, con elementos de tecnología y apps o sin uso de tecnología. Es decir, tiene un sinfín de posibilidades.

Descarga el programa completo de las Fiestas en Honor al Santo Ángel de la Guarda

PROGRAMA FIESTAS SANTO ÁNGEL DE LA GUARDA 2024

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Nuevo PROGRAMA DE EMPLEO ACTIVACIÓN profesional 2023/APC

El Ayuntamiento de Chapinería da inicio al Programa público de empleo-formación para la Activación Profesional, vista la Orden de 26 de mayo de 2023, del Consejero de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se convocan subvenciones en el año 2023 para la realización de los programas públicos de empleo-formación de la Comunidad de Madrid.

Este programa de empleo está dirigido a la mejora de la empleabilidad y el refuerzo de las competencias profesionales de los participantes cualificados en la ocupación, a través de la realización de un período de práctica profesional, mediante la suscripción de un contrato de trabajo con la entidad beneficiaria de la subvención, y de su formación profesional para el empleo en competencias transversales con incidencia en el empleo.

Los destinatarios del presente programa son:

Las personas demandantes de empleo, en situación laboral de no ocupadas, que estén inscritas como demandantes de empleo en el Servicio Público de Empleo de la Comunidad de Madrid, y disponer de cualificación profesional para el desempeño de la ocupación

  • Con prioridad sobre las personas desempleadas de larga duración, y la preselección de candidatos que sean mujeres.
  • Tipo de contrato es de “contrato temporal vinculado a programas de políticas activas de empleo” y su duración de 8 meses.

Durante su participación en el programa la persona participante recibirá:

  1. Experiencia profesional en la obra y servicio, mediante la suscripción de un contrato con la entidad beneficiaria de la subvención, a jornada completa y de 8 meses de duración
  2. Formación en competencias transversales de 150 en los siguientes módulos: Sensibilización medioambiental y buenas prácticas en la ocupación (50 horas); y Prevención de riesgos laborales (30 horas).
  3. Orientación profesional para la búsqueda activa de empleo y, en su caso, para el desarrollo de una iniciativa emprendedora, impartida por la Oficina de Empleo, una vez finalizado el periodo de contratación.

Te puede interesar saber más sobre programas de empleo y formación en el apartado de Noticias de nuestra web.

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Programas de Empleo Primera Experiencia Profesional en las Administraciones Públicas EPAP/0008/2023

El Ayuntamiento de Chapinería da inicio al Programa de primera experiencia profesional en las administraciones públicas, vista la Orden de 11 de agosto de 2023, la Consejera de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se convocan, para el ejercicio 2023, las subvenciones del Programa de primera experiencia profesional en las administraciones públicas, para la contratación de personas jóvenes, menores de 30 años, mediante contrato formativo para la obtención de la práctica profesional.


El objetivo del programa es facilitar mediante un contrato de trabajo, la adquisición de competencias, así como de habilidades sociales y profesionales, así como mejorar la gestión de los espacios de nuestro municipio, así como la atención y disponibilidad de información al alcance de los vecinos y usuarios de la administración municipal, al mismo tiempo que se ofrecen nuevas oportunidades a la población joven.


Los destinatarios del presente programa son:
a) Jóvenes, mayores de 16 y menores de 30 años.
b) Inscritos como desempleados demandantes de empleo en alguna de las oficinas de empleo de la Comunidad de Madrid.
c) En posesión de un título universitario o de formación profesional de grado medio o superior o títulos oficialmente reconocidos como equivalentes, de acuerdo con las leyes reguladoras del sistema educativo vigente, o de certificado de profesionalidad de acuerdo con lo previsto en la Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional, que habiliten para el ejercicio profesional.
d) Que cumplan con los requisitos exigibles para formalizar un contrato formativo para la obtención de la práctica profesional.
Los contratos tienen una duración de 10 meses, en la modalidad de contrato formativo para la obtención de la práctica profesional.